Areva, interview Anne Sophie Maurice, responsable reporting developpement durable

Plusieurs éléments-clés faisaient partie de nos attentes. Outre la sécurité, nous avons privilégié un outil ergonomique facilement utilisable par l'ensemble des 1 000 utilisateurs sur les 200 sites concernés par la remontée d'informations. La direction informatique a été très impliquée dans le choix final de l'outil qui devait s'adapter à nos contraintes. Le nom choisi pour le système d'information construit à partir de la solution Indicia est STAR (Sustainability Tool for Advanced Reporting). Il est opérationnel depuis janvier 2005.

4 campagnes de reporting ont lieu par an. Les 3 premiers trimestres, une sélection d'une dizaine d'indicateurs-clés doivent être saisis dans le système d'information. Ils sont choisis en fonction des objectifs prioritaires à atteindre définis par la direction générale. Lors de la dernière campagne, la saisie s'effectue pour l'ensemble des 100 indicateurs.

Le recours à la solution Ivalua nous a permis de pouvoir exploiter les données plus rapidement et de faciliter le suivi des plans d'actions. Les données sont accessibles pour chaque site et les tableaux de bord permettent aux responsables des business units de mieux mesurer leur contribution.
Le principal point d'amélioration, un peu plus de deux ans après la mise en place de la solution logicielle, est de faire de l'outil de mesure un outil de management à tous les niveaux de l'organisation.

Le groupe Areva, leader mondial dans le domaine de l'énergie nucléaire, est présent sur l'ensemble des activités industrielles du secteur. Structuré en 5 pôles d'activités, l'effectif du groupe s'élève à 70 000 personnes au niveau mondial.

A noter : le rapport "Faits et chiffres développement durable" 2006 sera disponible début juillet 2007. accès au rapport & au guide méthodologique des indicateurs : site Areva

Interview avril 2007

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